Actualment les grans companyies busquen constantment programadors professionals per unir-se als seus equips de treball. Una vegada que una companyia ha trobat algú que sembla ser un bon candidat potencial, necessiten alguna forma de provar eficientment les seves habilitats de codificació perquè aquestes habilitats es revelen millor a través de la realització de proves. L'única qüestió Com poden les empreses saber quin mètode serà el més útil en la recerca d'un desenvolupador per part del seu equip?
A continuació es presenten algunes plataformes per testejar les teves habilitats com a programador professional i que proporcionen caracterÃstiques que poden ajudar a avaluar, reclutar i entrevistar els candidats fà cilment:
Les 9 millors plataformes per testejar habilitats com a programador
1. Getwith
Getwith fa que l'avaluació i preselecció dels programadors sigui simple i efectiva per al seu reclutament. Ofereixen serveis de recerca de candidats, assegurant-se que estan qualificats (currÃculum vitae, referències, etc.), i finalment els candidats poden resoldre alguns reptes de codificació. Getwith arriba amb el més d'abastar a programadors el mercat de parla hispana.
Apunta't a la base de dades perquè ofereixen serveis per buscar candidats, avaluar-los i finalment entrevistar-los a través de desafiaments de codificació col·laborativa.
2. Coderbyte
Coderbyte ofereix una plataforma senzilla i assequible per a la selecció (proves i reptes automatitzats), entrevistes (IDE col·laboratiu en lÃnia), i projectes per portar a casa (aplicacions i assignacions allotjades en Github). Les empreses seleccionen entre més de 500 desafiaments de pila completa, front-end, back-end, mòbils, devops, i preguntes d'opció múltiple, i després conviden els candidats a resoldre aquests reptes en un entorn de codi amigable.
Actualment hi ha més de 600 organitzacions que fan servir Coderbyte, incloent Shopify, Zoom i Microsoft. Els comentaris dels clients sobre Coderbyte són molt positius.
3. Testdome
Tesdome és molt més que una simple eina d'entrevistes de codificació, és un servei de proves que utilitza una metodologia de contractació personalitzada basada en l'evidència per fer recomanacions de contractació basades en dades. A més, Tesdome ofereix certificacions gratuïtes als sol·licitants d'ocupació sempre que completin una sèrie de reptes de codificació per a un camp de programació concret (llenguatge, marc de treball, etc.). Testdome ha estat utilitzat amb èxit per gegants de la tecnologia com eBay, PayPal, FirstData i Birst.
4. CoderPad
CoderPad té grans crÃtiques sobre el seu producte, tant a la banda de la companyia com en el dels programadors. Permet als equips tècnics reemplaçar les entrevistes en pissarra amb un entorn de programació en viu que pot facilitar tant les entrevistes en persona com les virtuals. A més impulsa els ocupadors a compartir els desafiaments de programació amb els candidats que després resolen en lÃnia en un editor.
La seva solució permet als candidats treballar en temps real en un problema en un IDE on poden provar les seves solucions i col·laborar amb el seu equip - veure les seves habilitats, estil i intel·ligència mentre resolen problemes reals.
5. HackerRank
HackerRank està construït per ser una plataforma de suport a tot el seu embut de reclutament tècnic. Permet a les empreses comprendre profundament les habilitats dels potencials enginyers contractats a través de pantalles de codi automatitzat i exercicis de programació en viu. Els seus 2.000 clients inclouen petits equips d'enginyers al llarg de Stripe, Goldman Sachs i LinkedIn.
Tens la capacitat de seleccionar un repte que HackerRank hagi creat o escriure el teu propi. Després, una vegada que els candidats vénen i resolen els desafiaments, pots veure els teus resultats i veure els punts clau. Tenen centenars de clients amb el vostre plataforma.
6. Codility
Codilitat és similar a HackerRank en el sentit que objectiu sempre és la de donar suport a l'empresa en tot el procés de contractació tècnica. Ofereixen serveis per buscar candidats, avaluar-los i finalment entrevistar-los a través de desafiaments de codificació col·laborativa.
Enfocat a més en l'ajuda per aconseguir el treballs adequat basant-se en les habilitats, no en els antecedents. Una de les coses que més ens agrada d'aquesta plataforma és la resposta positiva sobre la precisió de l'avaluació dels desenvolupadors que han fet les proves.
7. CodeSignal
CodeSignal ofereix serveis de recerca, creació de proves de codificació i entrevistes als candidats. Proporcionen un servei similar a el de HackerRank on tracten d'ajudar a les empreses a través del seu complet procés de contractació. Proporcionen a les empreses un gerent de compte dedicat i tenen diverses altres caracterÃstiques interessants que formen part del seu producte. CodeSignal se centra que les empreses contractin enginyers en base a les seves habilitats de codificació en lloc dels seus currÃculums.
8. TripleByte
TripleByte dóna a les empreses accés a el 3% dels desenvolupadors que fan la seva avaluació a través d'un mercat de talent tecnològic investigat. Aquesta solució pot ajudar a les PIMES a través de l'empresa amb el seu reclutament de tecnologia. TripleByte també llicència la seva eina d'avaluació a empreses que volen executar el seu propi procés enfront de la utilització del seu mercat de talent.
9. codeshare
Codeshare és un recurs gratuït per a aquells que vulguin codificar en equip, entrevistar o ensenyar a altres. No hi ha biblioteques de preguntes o caracterÃstiques particularment avançades, però, hi ha una opció de vÃdeo, tres mapes de tecles, incloent sublim, emacs i vim, i una oportunitat de triar una sintaxi particular amb un ampli nombre de llengües disponibles.
en conclusió
L'eina de codificació són una gran oportunitat per estalviar temps durant el procés de contractació, especialment si estàs reclutant desenvolupadors web independents. En lloc d'utilitzar editors de text pla, comproveu els coneixements dels seus candidats en temps real o permeteu prendre els seus reptes de codificació en la comoditat dels seus propis llars. Tria un conjunt de proves predefinides preparades per professionals, si vostè mateix no és un programador, o creï la seva pròpia prova i estableixi les puntuacions d'aprovació.
Entrevisti a un equip o sol, revisi els vÃdeos de reproducció per saber com els candidats aborden els problemes. El conjunt complet de caracterÃstiques varia enormement segons la quantitat de temps i diners que estigui disposat a invertir en la plataforma de codificació.